Die Deutschlandradio Service GmbH ist ein Tochterunternehmen von Deutschlandradio, dem nationalen Hörfunk mit seinen bundesweiten und werbefreien Programmen Deutschlandfunk, Deutschlandfunk Kultur und Deutschlandfunk Nova. Unsere Mitarbeiter*innen sind unser wichtigstes Kapital! Ihre Kompetenz, ihre Motivation und ihre Kreativität sind entscheidend für unseren Erfolg. Prägende Merkmale unserer Unternehmenskultur sind eigenverantwortliche Mitarbeit, Teamgeist und flache Hierarchien.
Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich bei uns.

Zum 01.04.2023 suchen wir am Standort Berlin vorerst auf 2 Jahre befristet mit der Option auf Entfristung eine*n

Mitarbeiter im Veranstaltungsservice (w/m/d)

in Vollzeit – 38,5 Wochenstunden

Sie unterstützen unseren Veranstaltungsservice in folgenden Bereichen:

• Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Außenauftritten von Deutschlandradio auf Veranstaltungen am Standort Berlin und bundesweit
• Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Funkhausführungen
• Koordination freier Mitarbeiter
• Mitarbeit bei der Verwaltung des Material- und Give away-Lagers

Idealerweise verfügen Sie über:

• Vorteilhaft sind ein bis zwei Jahre Berufserfahrung bei der selbstständigen Betreuung von Veranstaltungen nach abgeschlossener Ausbildung/abgeschlossenem Studium
• Kenntnisse der Programme Deutschlandfunk, Deutschlandfunk Kultur und Deutschlandfunk Nova sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Wissensaktualisierung
• Grundlegendes technisches Verständnis für neue Präsentationssysteme (Multimediatools, Fototools etc.) erforderlich
•  Interesse an politischen, kulturellen und gesellschaftlichen Themen sowie eine gute Allgemeinbildung
• Organisationsstärke, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Einsatzbereitschaft außerhalb üblicher Dienstzeiten
• Führerschein Klasse B, Fahrpraxis und Bereitschaft zu Dienstreisen (auch am Wochenende)

Wir bieten:

• Eine gute Einarbeitung für einen sicheren Start bei uns
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
• Die Möglichkeit der Kombination von mobilem Arbeiten und Arbeit vor Ort
• Tariflich festgelegte Rahmenbedingungen, 30 Tage Jahresurlaub, Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Familienfreundliche flexible Arbeitszeitgestaltung, kostenfreie Parkplätze für Auto und Rad auf dem Firmengelände, Kantine, Betriebssport sowie Kinderbetreuung in den Sommerferien
• Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem Tochterunternehmen eines öffentlich-rechtlichen Medienunternehmens

Die Deutschlandradio Service GmbH gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bei gleicher Qualifikation und Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt.